Типы документов

Реклама

Партнеры

Постановление администрации Тенькинского района от 07.06.2013 N 230-па "О внесении изменений и дополнений в постановление администрации Тенькинского района от 08.02.2010 N 23-па "О порядке формирования и подготовки резерва кадров для замещения вакантных должностей муниципальной службы в администрации Тенькинского района"



АДМИНИСТРАЦИЯ ТЕНЬКИНСКОГО РАЙОНА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 7 июня 2013 г. № 230-па

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ И ДОПОЛНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ
АДМИНИСТРАЦИИ ТЕНЬКИНСКОГО РАЙОНА ОТ 08.02.2010 № 23-ПА
"О ПОРЯДКЕ ФОРМИРОВАНИЯ И ПОДГОТОВКИ РЕЗЕРВА КАДРОВ ДЛЯ
ЗАМЕЩЕНИЯ ВАКАНТНЫХ ДОЛЖНОСТЕЙ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ
В АДМИНИСТРАЦИИ ТЕНЬКИНСКОГО РАЙОНА"

Администрация Тенькинского района постановляет:
1. Внести в Положение "О порядке формирования и подготовки резерва кадров для замещения вакантных должностей муниципальной службы в администрации Тенькинского района", утвержденное постановлением администрации Тенькинского района от 08.02.2010 № 23-па, следующие изменения:
1) Пункт 2.1 дополнить словами "и ведется по форме согласно приложению к Положению.";
2) Пункт 2.4 дополнить абзацем следующего содержания:
"Муниципальный служащий включается в кадровый резерв без проведения конкурса по результатам аттестации муниципального служащего, в случае принятия аттестационной комиссией решения с рекомендациями о включении аттестованного муниципального служащего в установленном порядке в кадровый резерв для замещения вакантной должности муниципальной службы в порядке должностного роста.";
3) В пунктах 3.1, 3.2, 4.1, 5.3, 5.14 слова "управляющий делами" заменить словами "отдел документационного обеспечения и кадровым вопросам аппарата управления администрации Тенькинского района" в соответствующем падеже;
4) В первом абзаце п. 3.2 слово "объявление" заменить словами "и размещает объявление на официальном сайте муниципального образования Тенькинский район Магаданской области";
5) Пункт 5.1 после слов "Конкурс проводится" дополнить словом "ежегодно";
6) Пункт 5.2 изложить в новой редакции:
"5.2. По завершении проверки представленных кандидатами сведений, конкурсная комиссия принимает решение о допуске кандидатов ко второму этапу конкурса.
Решение конкурсной комиссии подписывается председателем, заместителем председателя, секретарем и членами комиссии, принявшими участие в заседании.
Председатель конкурсной комиссии принимает решение о дате, времени и месте проведения второго этапа конкурса.";
7) В пункте 5.4 слова "за 15 дней" заменить словами "за 5 дней";
8) Пункт п. 5.7 дополнить абзацами следующего содержания:
"По результатам проведения конкурса на включение муниципального служащего (гражданина) в кадровый резерв для замещения вакантной должности муниципальной службы конкурсная комиссия принимает одно из следующих решений:
а) рекомендовать представителю нанимателя (руководителю) включить муниципального служащего (гражданина) в кадровый резерв для замещения вакантной должности муниципальной службы, в том числе в порядке должностного роста муниципального служащего;
б) отказать муниципальному служащему (гражданину) в рекомендации о включении его в кадровый резерв для замещения вакантной должности муниципальной службы;
в) признать конкурс несостоявшимся".
Конкурсная комиссия принимает решение о признании конкурса несостоявшимся в одном из следующих случаев:
- участия в конкурсе менее двух кандидатов;
- отказа всех кандидатов от участия в конкурсе;
- отсутствия кандидатов, отвечающих установленным квалификационным требованиям, предъявляемым к должности гражданской службы."
9) В пункте 5.13 слова "хранятся в архиве" заменить словами "хранятся в кадровой службе";
10) Пункт 6.3 после слов "уточняются ежегодно." дополнить словами ", на основании распорядительного акта о включении (утверждении) кандидатов в резерв кадров и исключения из него.";
11) Подпункт "б" пункта 7.1 Положения изложить в новой редакции: "наступление и (или) обнаружение обстоятельств, препятствующих поступлению на муниципальную службу или прохождению муниципальной службы;";
12) Пункт 7.1 дополнить подпунктом "ж" следующего содержания:
"ж) сокращение (исключение) должности муниципальной службы, для замещения которой муниципальный служащий состоял в кадровом резерве";
13) Пункт 7.2 дополнить подпунктом "д" следующего содержания:
"д) сокращение (исключение) должности муниципальной службы, для замещения которой гражданин состоял в кадровом резерве";
14) Дополнить Положение приложением 1 к настоящему постановлению.

15) Приложение № 2 к постановлению администрации Тенькинского района 08.02.2010 № 23-па изложить в новой редакции согласно приложению 2 к настоящее приложению.
2. Постановление администрации Тенькинского района от 01.06.2011 № 151-па "О внесении изменений в постановление администрации Тенькинского района от 25.05.2012 № 170-па" считать утратившим силу.
3. Опубликовать настоящее постановление в районной газете "Тенька".

Глава Тенькинского района
Н.А.САВЧЕНКО





Приложение 1
к постановлению
администрации
Тенькинского района
от 07.06. 2013 № 230-па

Приложение
к Положению
"О порядке формирования
и подготовки резерва кадров
для замещения вакантных должностей
муниципальной службы
в администрации Тенькинского районе

(форма)

СПИСОК
ЛИЦ, ЗАЧИСЛЕННЫХ В РЕЗЕРВ КАДРОВ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ
АДМИНИСТРАЦИИ ТЕНЬКИНСКОГО РАЙОНА


№ Ф.И.О., Уровень Замещаемая Стаж Сведения о Основания На какую Основание При-
п/п дата образования, должность муници- повышении зачисления должность исключения ме-
рождения учебное на момент пальной квали- в резерв включен в из резерва чание
заведение, включения (государ- фикации, кадров резерв кадров
дата в резерв ственной пере- кадров
окончания, кадров, с службы) подготовке
специаль- какого
ность, времени
квалификация






Приложение № 2
к постановлению
администрации
Тенькинского района
от 07.06.2013 № 230-па

СОСТАВ
КОНКУРСНОЙ КОМИССИИ ПО ФОРМИРОВАНИЮ РЕЗЕРВА КАДРОВ
МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ АДМИНИСТРАЦИИ ТЕНЬКИНСКОГО РАЙОНА

Новикова - первый заместитель главы администрации
Людмила Константиновна Тенькинского района, председатель конкурсной
комиссии

Стрелкова - управляющий делами администрации Тенькинского
Лидия Владимировна района, заместитель председателя конкурсной
комиссии

Ким - начальник отдела документационного обеспечения и
Николай Санчорович кадровым вопросам аппарата управления, секретарь
конкурсной комиссии

Члены конкурсной комиссии:

Вислогузова - заместитель главы администрации Тенькинского
Ирина Петровна района, руководитель комитета по финансам

Качерова - руководитель комитета экономики
Любовь Борисовна

Михайлицкая - руководитель комитета по образованию
Вера Яковлевна

Шевченко - руководитель комитета по управлению имуществом
Владимир Владимирович

Рычков - ведущий специалист юридического отдела
Роман Викторович


------------------------------------------------------------------